تتواصل خلال الأسابيع الأخيرة عمليات التوظيف المرتبطة بمشروع ميناء الناظور غرب المتوسط، أحد أكبر المشاريع الاستراتيجية بجهة الشرق، وسط اهتمام متزايد من طرف الشباب الباحث عن فرص الشغل في المجالات المرتبطة باللوجستيك والنقل والتدبير المينائي.
وأطلقت شركة Nador West Med خلال شهر ماي الجاري عدة إعلانات توظيف رسمية شملت مناصب تقنية وإدارية مختلفة، من بينها تقنيون في الأشغال، ومسؤولون في أنظمة المعلومات، وأطر متخصصة في مجالات التسيير والتدبير المينائي، مع تحديد آجال للترشيح تمتد إلى شهر يونيو 2026.
وفي المقابل، تداولت صفحات وحسابات على مواقع التواصل الاجتماعي معطيات تتحدث عن مبادرات أو لقاءات مرتبطة بالتشغيل والتوظيف لفائدة المشروع، غير أن الإعلانات الرسمية المنشورة عبر القنوات المعتمدة للمؤسسة تظل المرجع الأساسي بالنسبة للراغبين في الترشح والاستفادة من فرص العمل المتاحة.
ويُعد مشروع ميناء الناظور غرب المتوسط من أبرز الأوراش الاقتصادية بالمملكة، بالنظر إلى دوره المرتقب في تعزيز الربط البحري واللوجستيكي واستقطاب الاستثمارات وخلق فرص الشغل المباشرة وغير المباشرة على مستوى جهة الشرق.
ويترقب عدد كبير من شباب أقاليم الناظور والدريوش ووجدة وباقي مدن الجهة توسيع عروض التشغيل والتكوين المرتبطة بالميناء، خاصة مع اقتراب دخول عدد من المرافق والخدمات المرتبطة بالمشروع إلى مراحل تشغيلية متقدمة.
وتبقى متابعة المنصات الرسمية الخاصة بمشروع Nador West Med ومواقع التوظيف العمومي السبيل الأكثر موثوقية للاطلاع على فرص الشغل والإعلانات المعتمدة المرتبطة بهذا الورش الاستراتيجي.
توظيفات “الناظور غرب المتوسط” تثير اهتمام الشباب.. والإعلانات الرسمية تبقى المرجع الأساسي
